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Porto Velho

A Prefeitura de Porto Velho anunciou a implantação de um amplo pacote de valorização destinado aos servidores públicos municipais, contemplando mais de 30 carreiras e beneficiando diretamente 8.559 profissionais que atuam em diferentes áreas da administração pública.

A iniciativa busca fortalecer o funcionalismo municipal por meio de medidas voltadas ao reconhecimento profissional e à valorização de categorias que, segundo a administração, aguardavam há anos por ações efetivas. O pacote alcança servidores das áreas de educação, saúde, infraestrutura, limpeza urbana e administração, entre outras atividades consideradas essenciais para o funcionamento dos serviços públicos.

Entre os profissionais contemplados estão professores e especialistas da rede municipal de ensino, enfermeiros, técnicos e auxiliares de enfermagem, profissionais da saúde bucal, agentes comunitários de saúde, agentes de combate às endemias, garis, operadores de máquinas pesadas, motoristas, auxiliares administrativos, técnicos, assistentes de controle interno, cozinheiros, merendeiras escolares, agentes de vigilância escolar, agentes de limpeza e manutenção, além de servidores de diversos outros setores da administração municipal.

De acordo com a Prefeitura, o objetivo é promover maior valorização das categorias responsáveis pela prestação de serviços essenciais à população, fortalecendo o serviço público e reconhecendo o trabalho desempenhado diariamente pelos profissionais.

O pacote também contempla artífices especializados, auxiliares de serviços gerais, encarregados de serviços, agentes de educação ambiental, agentes de secretaria escolar, auxiliares de bibliotecário, auxiliares dentistas escolares, coveiros, inspetores escolares, instrutores de artes, marinheiros fluviais, técnicos jurídicos e demais cargos da estrutura administrativa do município.

Para o prefeito Léo Moraes, a valorização dos servidores faz parte de um compromisso permanente da gestão com aqueles que contribuem diariamente para o funcionamento da cidade. Segundo ele, os resultados da administração dependem diretamente do empenho dos profissionais que atuam nos diversos setores do serviço público.

A administração municipal destaca que o conjunto de medidas reforça uma política baseada no diálogo, no respeito e na valorização do funcionalismo, reconhecendo que investir nos servidores representa também investir na melhoria dos serviços oferecidos à população e no desenvolvimento de Porto Velho